Recrutement: Un(e) responsable de production

16/novembre/2021 | emploi

Dans le cadre d’appui au développement individuel et à l’épanouissement de l’engagement de jeunes éco-citoyens vulnérables vivant dans un contexte d’extrême pauvreté, de lutte contre l’abandon scolaire et l’amélioration des conditions de scolarisation des enfants, l’ONG Bel Avenir recrute un(e) responsable de production (poste basé à Mangily-Tulear).

Responsabilités:

  • Faire la suivie générale du volet agriculture.
  • Assurer la bonne marche des élevages.
  • Assurer la bonne marche du volet « Transformation de produit ».
  • Garantir la sécurité des personnes, des bâtiments et du matériel.
  • Assurer toutes autres tâches en lien avec la bonne marche de l’activité de l’entreprise.
  • Assurer les intérims.

Profils requis:

  • Excellente condition physique.
  • Capacité d’adaptation
  • Savoir travailler en équipe
  • Une bonne communication orale.
  • Maitrise parfaite de la langue française et la rédaction
  • Capacité managériale
  • Compétences en informatique (world, Excel)
  • Maitrise de l’anatomie et le comportement des animaux.
  • Avoir une licence en exploitation agricole
  • Expérience professionnelle au même poste.

Dossier à fournir:

  • CV
  • Lettre de motivation
  • Lettre demande d’emploi
  • Photocopie des diplômes, certificats et CIN

Envoyez votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) avant 18h le vendredi 26 novembre 2021 à l’adresse de l’ONG Avenue de France , route du port, Tsimenatse , Toliara ou par e-mail à recrutement@ongbelavenir.org et mettre en copie cc à volontariat@ongbelavenir.org

L’ONG BEL AVENIR est engagé dans la prévention des risques liés aux exploitation et abus sexuelle (EAS) Les antécédents des candidats seront vérifiés par tous les moyens possibles (Google , Facebook, Instagram) L’ONG Bel avenir s’engage aussi dans la promotion de l’égalité homme/femme et dans la lutte contre la corruption. L’ONG ne fait aucune distinction entre les candidatures d’homme, de femme, de personne montrant des formes de handicaps ou des seniors. À Bel Avenir, nous ne demandons aucune forme de rémunération dans notre processus de recrutement. Ceci reflète notre déontologie et notre code éthique ainsi que notre professionnalisme. Si vous remarquez toute forme d’atteinte á ces valeurs durant ces processus, merci de le signaler aux équipes compétentes.